Вы и мы
«Играют втёмную»
Актуально
30.01.2014

От воспитателей Обнинска скрывают, как будет рассчитываться их зарплата!

Сотрудники детских садов наукограда до сих пор не понимают, чего им ждать в апреле, когда они будут переведены с отраслевой системы оплаты труда на подушевое финансирование.

Как мы уже писали в прошлом номере, в декабре 2013 года депутаты Законодательного собрания Калужской области под председательством единоросса Виктора БАБУРИНА приняли 163-ий областной закон, который определили новый формат выплаты зарплаты работникам детских дошкольных учреждений, фактически уменьшив её вполовину!

 

ДЕПУТАТЫ НАПЛЕВАЛИ НА ДЕТЕЙ?

Как заявила начальник управления общего образования Татьяна ВОЛНИСТОВА, согласно этому закону у воспитателей снижается оклад, но, якобы, повышаются премии, поэтому зарплата меньше стать не должна.

При этом депутаты Заксобрания не без гордости говорят, что они наоборот - увеличили базовый оклад в два раза. Да, действительно, увеличили, но при этом они убрали коэффициент за стаж и образование, который давал возможность иметь должностной оклад выше, чем базовый. Поэтому в целом, сумма «на руки», как ни крути, стала меньше. И как теперь всё это будет высчитываться - загадка.

Такая неопределенность, разумеется, не добавляет уверенности в завтрашнем дне заведующим детских садов наукограда. Не имея никакой конкретной информации от местных властей, они ничем не могут успокоить своих сотрудников.

В итоге, сейчас по коридорам детских садов Обнинска гуляет тревога, мрачные догадки и подозрения, что региональные депутаты окончательно рехнулись, откровенно наплевав как на работников дошкольных учреждений, так и на детей в целом.

- Играем втёмную, - так комментируют ситуацию сами сотрудники детсадов.

 

СТИМУЛИРУЮЩИЙ ФОНД - НЕИЗВЕСТЕН

На условиях анонимности (понятно, что авторитарная власть соцкомплекса в лице вице-мэра госпожи Поповой по головке за «несанкционированное» общение со СМИ не погладит - Прим. Авт.) с нами согласилась побеседовать заведующая одного из дошкольных учреждения города, которая рассказала, в какую дыру их вогнали региональные власти.

Чтобы избежать лишних слов и эмоций, наша собеседница просто продемонстрировала нам ведомости и наглядно показала, какую зарплату её сотрудники получали до 1 января, и какую, предположительно, будут получать после 1 апреля.

Начнём с того, что заведующие вспоминают слова губернатора Анатолия АРТАМОНОВА, который задал планку средней зарплаты воспитателя в 21 000 рублей. Президент Владимир ПУТИН и вовсе заявил, что она должна составлять среднюю промышленную - 26 000 рублей.

Согласитесь, негоже это, не выполнять указание губернатора и президента, поэтому раньше заведующие могли за счёт стимулирующего фонда «тянуть» зарплаты до 21 000 рублей. До тех пор, пока за дело не взялись депутаты Заксобрания под руководством Виктора Бабурина.

При условии, что базовый оклад воспитателя был в среднем 15-16 тысяч рублей, средства стимулирующего фонда позволяли «накинуть» несколько тысяч в виде премий за высокую посещаемость, участие в различных конкурсах, публикации и разработки методичек,  так и набиралась та самая 21 000 рублей.

Сам же стимулирующий фонд всегда был известен руководителю учреждения - он составлял 20% от суммы окладов всех работников. На данный момент заведующим говорят, что он может составлять от 20% до 100% от оклада. Но, учитывая насколько меньше стали оклады, даже 100% премиальных тут роли не сыграют и не покроют ранее выдаваемые людям суммы.                     

Тем временем обеспокоенные обнинские воспитатели пишут письма на сайт областной администрации с просьбой всё им объяснить. Те особо себя не утруждают и отправляют с этими вопросами в местную мэрию           

Заместитель министра образования области Наталья АЛЕКСАНОВА также нас заверила, что из всех муниципалитетов области ничего не понял только Обнинск, больше ни у кого никаких вопросов не возникло, и намекнула, что вина в этой неразберихе лежит на Управлении образования Администрации.            

Также Наталья Васильевна заявила, что паниковать ещё рано, пока никто никаких зарплат за январь еще не получал. Но, как пояснила Алексанова, в любом случае заведующим придётся «поработать» со штатным расписанием, то есть от лишних единиц придётся всё-таки отказаться.

 

ГОСУДАРСТВО, ОБРЕЧЁННОЕ НА ПРОВАЛ...

- Интересно, кто решил, что в детских садах есть лишние кадры? - возмущаются обнинские заведующие. - Допустим, у нас есть два таких человека, уволив которых мы получим 54 000 рублей. Но что эти деньги изменят? На 70 сотрудников добавится примерно 700 рублей, это - мизер, он неощутим! Зато ощутима будет потеря двух ответственных кадров. Это в школе можно из трёх учителей английского, например, оставить одного, и платить ему за троих. А мы работаем с детьми, и нас просят выдавать в школу социально сформировавшуюся личность. А как мы это сделаем, если не будем уделять каждому ребёнку достаточно внимания? Если будем сокращать педагогов, то воспитателю придётся просто давать кнут и оставить его с детьми, как пастуха.                        

Несмотря на высокую занятость Татьяны Волнистовой, нам всё-таки удалось добиться письменного ответа от её Управления. Специально для работников дошкольных учреждений приведём его дословно:

«С 1.04.2014 года базовый оклад педагогических работников составит в среднем 9 тысяч рублей. К этим окладам будут применяться и стимулирующие выплаты, и мы надеемся сохранить уровень заработной платы педагогических работников на уровне 2013 года. Размер стимулирующих выплат в настоящее время просчитывается нашей бухгалтерией, идёт сверка с Министерством образования Калужской области по численности детей по каждому учреждению и применяемым нормативам подушевого финансирования.

Обеспечение дошкольного учреждения будет зависеть от количества и контингента воспитанников, и руководитель каждого учреждения должен будет оптимально подходить к формированию штатных единиц. 2014 год будет переходным, надеемся, что коллективы дошкольных учреждений успешно справятся с изменениями в законодательстве».

Кроме того, согласно новому закону, младший обслуживающий персонал вообще останется без премий - у него теперь будет только голый оклад - 5550 рублей. Что ниже прожиточного минимума, установленного в нашем региона. Базовый же оклад воспитателей будет рассчитываться по уровню должностей и будет зависеть лишь от одного коэффициента - квалификации.  

Так что областные законодатели в лице Виктора Бабурина избавили не только младший персонал от премий, но и педагогов от дополнительных финансовых бонусов, которые раньше они получали с учётом стажа и образования.

Теперь всё это не важно. Важно то, что государство, которое экономит на детях, обречено на провал. Не верите - спросите у воспитателей.

                                                                                              Диана КОРШИКОВА

Поделиться