журнал
Тема доплат из городского бюджета для врачей и учителей поднималась уже не один раз. Впервые эту статью расходов хотели урезать, ещё при формировании бюджета на текущий год. Но депутаты - медики в этот раз своих «отстояли».
«ДВЕ ТЫСЯЧИ - АВАНС, ШЕСТЬ ТЫСЯЧ - ПОЛУЧКА!»
Новый виток этой проблемы обнажился на мартовском комитете по социальной политике. Ведь можно сколько угодно позиционировать себя социально ориентированным, но если денег на эти «ориентиры» в городской казне не хватает, здесь уже придется, как говорится, «резать по живому».
При разработке нового положения, будет учтено все и главное - зарплата сотрудника, пусть и без жилья.
- А то получается, зарплата у людей 40 тысяч, а мы им доплату в 200 рублей,- обнародовал перед журналистами результаты проверки КСП мэр Владислав Шапша.
Эти слова, прозвучавшие из уст обнинского градоначальника, сильно удивили большую часть медперсонала больницы, который денег таких и в глаза никогда не видел! К тому же врачам уже и так с нового года «без объявления войны» поснимали все федеральные, региональные и частично муниципальные надбавки.
- Две тысячи - аванс и шесть тысяч с копейками - получка! - рассказывают медики нашему корреспонденту на условиях конфиденциальности.
Говорить во всеуслышание о своих зарплатах люди попросту боятся, ведь «возмездие» со стороны руководства, по словам медицинских работников, не заставит себя долго ждать.
«УЖЕ СОВСЕМ ОХАМЕЛИ!»
Зато зарплатные документы медики показали газете, не таясь. В лучшем случае врачу в месяц удается заработать двадцать тысяч рублей. Медсестрам десятитысячный рекорд побить не удается.
- Конечно, мы любой копейке рады, - признаются врачи, - а зарплата в 40 тысяч нас просто убила! Ведь после этого к нам приходят люди и говорят, что мы уже совсем охамели, при такой-то зарплате, вы нас принимать не хотите!
А между тем депутаты Горсобрания продолжают рассуждать, что лучше не пытаться объять необъятное, а помогать из бюджета меньшему количеству медиков, согласен с избранниками народа и обнинский градоначальник:
- Медики, конечно по-разному зарабатывают. Если у людей зарплата колеблются от 10-ти до 20-ти тысяч, то им надбавки надо увеличивать, чем тем, кто и так зарабатывает хорошие деньги, - прокомментировал ситуацию Владислав Шапша.
В общем, проблема, как ни крути, получается непростая, и перед комиссией, занятой разработкой положения, задача стоит сложная. Да и какими должны быть муниципальные блага, чтобы человека, зарабатывающего семь тысяч рублей в наше время заставить «держаться» за рабочее место и всего себя отдавать профессии?